02-25-2006, 02:22 PM
Concuerdo totalmente con Yoshi, lo más seguro es que el empresario dueño de la compañía minera (no me acuerdo como se llama) no pise el bote y su trinche compensación de $750,000 no podrá atenuar el dolor de las familias. ¿Acaso eso vale una vida humana?
Esto demuestra que en México la cultura laboral se orienta al mayor benéfico por el menor costo, si a nosotros como gente con formación universitaria también se nos trata a veces con la punta del zapato, que puede esperar esta gente que apenas trabaja para sobrevivir. Estamos muy mal, todo el trabajo desde el más humilde hasta el más "alto puesto" merece respeto por parte del empleador y del empleado. Es triste que al entrevistar a miembros de las familias estos digan que sabían perfectamente lo que podía a pasar, que ya lo esperaban... Y por miedo a perder ese %&#@ trabajo no hicieran nada, ni se organizaran para pedir condiciones laborales dignas y seguras. No digo que sean culpables los trabajadores también por dejados, pero si se le permite a un patrón una vez que pase por encima de tí, prepárate para ser su tapete de ahí en adelante.
Ojalá que hubiese una esperanza para esta gente (están en mis pensamientos a diario) y que el dueño de la empresa minera, a quién recientemente se le dedicó un reportaje en alguna de esas revistas intrascendentes y superfluas llamándolo "El rey del cobre" o algo así, vaya a dar a donde pertenece... Sí, ahí mismo.
Salu2.
Esto demuestra que en México la cultura laboral se orienta al mayor benéfico por el menor costo, si a nosotros como gente con formación universitaria también se nos trata a veces con la punta del zapato, que puede esperar esta gente que apenas trabaja para sobrevivir. Estamos muy mal, todo el trabajo desde el más humilde hasta el más "alto puesto" merece respeto por parte del empleador y del empleado. Es triste que al entrevistar a miembros de las familias estos digan que sabían perfectamente lo que podía a pasar, que ya lo esperaban... Y por miedo a perder ese %&#@ trabajo no hicieran nada, ni se organizaran para pedir condiciones laborales dignas y seguras. No digo que sean culpables los trabajadores también por dejados, pero si se le permite a un patrón una vez que pase por encima de tí, prepárate para ser su tapete de ahí en adelante.
Ojalá que hubiese una esperanza para esta gente (están en mis pensamientos a diario) y que el dueño de la empresa minera, a quién recientemente se le dedicó un reportaje en alguna de esas revistas intrascendentes y superfluas llamándolo "El rey del cobre" o algo así, vaya a dar a donde pertenece... Sí, ahí mismo.
Salu2.
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